Se a empresa deixa de pagar o valor integral das férias antes de o período começar, deve pagar em dobro ao empregado que foi prejudicado. Mesmo que ele tenha conseguido tirar férias no período combinado. Com esse entendimento, a 1ª … Conteúdo
Centro de Conciliação de Florianópolis fecha 545 acordos com uma só empresa Foi necessária uma força-tarefa de quatro dias com dupla jornada, oito servidores e dois juízes para que a Justiça do Trabalho de SC realizasse os 545 acordos envolvendo … Conteúdo
Publicar ofensas a colegas de trabalho nas redes sociais configura ato lesivo à honra, sendo motivo suficiente para despedida por justa causa. Com esse fundamento, a 1ª Câmara do Tribunal Regional do Trabalho da 12ª Região (TRT-SC) manteve sentença de … Conteúdo
O ministro do Tribunal Superior do Trabalho (TST) Walmir Oliveira da Costa virá a Florianópolis dia 19 de outubro para dar a palestra “Tópicos especiais da reforma trabalhista”. O evento, gratuito e aberto ao público, será no auditório da Faculdade … Conteúdo
A decisão da 30ª Vara de Trabalho de São Paulo é uma lição ao desmonte dos direitos trabalhistas no Brasil e o feroz ataque aos sindicatos. Após a reforma trabalhista, ficou estabelecido o fim do imposto sindical mas, a desvalorização … Conteúdo
A economia informal emprega mais de 61% da população ativa no mundo, ou seja, 2 bilhões de pessoas, segundo um novo relatório da OIT (Organização Internacional do Trabalho) publicado dia 30 de abril. Grande parte desses trabalhadores, 93%, está na … Conteúdo
O Brasil encerrou o primeiro trimestre de 2018 com elevação da taxa de desemprego para 13,1%, o que equivale ao aumento de 1,3 ponto percentual em relação ao último trimestre de 2017, cuja taxa era de 11,8%. Tais dados são … Conteúdo
A Comissão de Assuntos Sociais (CAS) do Senado aprovou hoje(11.04.2018) o projeto de lei n.º 392/2016, o qual busca alterar a legislação vigente com o intuito de permitir que o trabalhador possa sacar o saldo do Fundo de Garantia do … Conteúdo
DIREITO AO AUXÍLIO CRECHE O escopo da concessão de tal benefício é que as obreiras possam conciliar a vida pessoal e laboral com a maternidade, durante o período de amamentação, assim, com os obstáculos de locomoção da empregada mãe criou-se … Conteúdo
