ACT SENAC 2026-2027

O SAAE GFPOLIS fecha novo Acordo Coletivo 2026/2027 com reajuste salarial, ganho real e avanço expressivo no auxílio-alimentação.

O Sindicato dos Auxiliares da Administração Escolar da Grande Florianópolis – SAAE GFPOLIS informa a conclusão e o registro do novo Acordo Coletivo de Trabalho dos trabalhadores do SENAC/SC – 2026/2027.

O novo ACT foi registrado no Ministério do Trabalho e Emprego em 10 de setembro de 2026, sob o nº SC002340/2026, com vigência de 1º de julho de 2026 a 30 de junho de 2027.

ACT SENAC 2026-2027(1).pdf

A negociação representa mais um importante resultado da atuação sindical, garantindo reposição da inflação, ganho real, valorização dos benefícios econômicos e manutenção do conjunto de direitos sociais conquistados pela categoria.

Principais conquistas do ACT 2026/2027

• Reajuste salarial de 5% com ganho real: os salários serão reajustados em 5% a partir de 1º de julho de 2026, percentual que contempla 100% do INPC acumulado no período e ganho real.
• Novos pisos salariais: o piso para Agente passa de R$ 2.004,50 para R$ 2.104,73, enquanto o piso para Analista passa de R$ 5.806,12 para R$ 6.096,43, representando reajuste de aproximadamente 5%.
• Cartão-alimentação tem aumento de 33,3%: uma das principais conquistas da negociação foi a elevação do benefício de R$ 450,00 para R$ 600,00 mensais. São R$ 150,00 a mais por mês, um aumento muito superior ao reajuste geral dos salários.
• Auxílio-funeral também é valorizado: em caso de falecimento do trabalhador, o benefício passa de R$ 7.470,00 para R$ 7.843,50. Nos casos previstos de falecimento de cônjuge, companheiro(a) ou filho(a), o valor sobe de R$ 4.228,15 para R$ 4.439,56.
• Aumento da ajuda destinada a pessoas com deficiência: o auxílio mensal destinado às situações previstas no ACT passa para R$ 1.120,72, frente aos R$ 1.067,35 previstos no acordo anterior, também acompanhando a valorização de 5%.
• Avanço na proteção referente à insalubridade: o novo ACT passa a registrar expressamente que, quando devido após apuração pelo SESMT, o adicional de insalubridade terá seu percentual calculado com base no salário mínimo estadual. No ACT anterior, a cláusula fazia referência ao artigo 192 da CLT e à apuração da exposição pelo SESMT, sem essa previsão expressa da base estadual.

Além dos avanços econômicos, o novo acordo preserva importantes direitos já conquistados pela categoria, entre eles bolsas de estudo para trabalhadores e dependentes, plano de saúde subsidiado pelo SENAC/SC, seguro de vida, garantias de emprego, licença remunerada para estágio curricular obrigatório, participação no QUALIEDUC com abono da ausência, regras especiais de abono de faltas, assistência sindical nas homologações e proteção da representação sindical.

O ACT também mantém a Comissão Paritária, responsável por acompanhar, interpretar e fiscalizar o cumprimento das cláusulas negociadas, além da previsão de prorrogação temporária das condições do acordo por até 120 dias caso um novo instrumento não esteja concluído ao final de sua vigência, contribuindo para evitar descontinuidade na proteção coletiva dos trabalhadores.

ACT SENAC 2026-2027(1).pdf

Resultado da negociação

A comparação entre os ACTs de 2025/2026 e 2026/2027 demonstra um resultado positivo para os trabalhadores: reposição integral da inflação com ganho real nos salários, reajuste dos pisos, valorização dos auxílios e, especialmente, um aumento de 33,3% no cartão-alimentação, além da preservação das cláusulas sociais e das garantias construídas nas negociações anteriores.

O SAAE GFPOLIS reafirma que esses avanços são resultado da negociação coletiva e da atuação permanente do Sindicato na defesa dos direitos e na valorização dos Auxiliares da Administração Escolar.

Sindicato forte é direito garantido, conquista preservada e avanço para toda a categoria.