Prezado Trabalhador,
Desde a Reforma Trabalhista de 2017, a balança de poder pendeu para o lado mais forte. Muitos dos nossos direitos foram atacados, incluindo a obrigatoriedade da homologação de rescisões nos sindicatos. Esse golpe abriu a porta para que empregadores mal-intencionados, que veem você apenas como um número, possam agir livremente, lesando seus direitos.
O resultado é alarmante: 90% dos auxiliares administrativos fazem suas rescisões na empresa, sem a proteção do SAAE GFPOLIS. Eles arriscam ser enganados, perdendo valores e garantias que lutamos para conquistar.
Mas não se deixe enganar! Você não está sozinho. A nossa Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) é o nosso maior escudo. É ela que nos protege quando a CLT falha.
A CCT garante o seu direito de fazer a rescisão de contrato no sindicato, e o empregador é obrigado a respeitar essa decisão. A cláusula 24ª, §3º é clara e inegociável:
“No ato da emissão e assinatura do Aviso Prévio, será disponibilizada no documento a opção de se realizar a homologação junto ao sindicato profissional da categoria.”
O sindicato é a sua voz. É a garantia de que direitos como bolsa de estudos, licença paternidade estendida e o triênio não serão perdidos. O acordado na CCT prevalece sobre o legislado na CLT porque somos nós, juntos, que criamos essa força.
Não critique seu sindicato sem se inteirar. Participe das assembleias. Ofereça sugestões. Entenda que a luta por seus direitos é diária. Lembre-se: a corda sempre arrebenta para o lado mais fraco. Uma categoria forte é a única forma de garantir um sindicato forte.
Venha lutar conosco. Venha ser forte.
Filie-se!
Por Kleber Kretzer – Assessor SAAE GFPOLIS
Barreiros, São José – SC, Brasil
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